六(liu)月(yue)，在這個對莘莘學(xue)子(zi)來說無比重要(yao)的(de)日子(zi)里，美耐建筑的(de)16位新(xin)員工齊(qi)聚一(yi)堂(tang)，共(gong)度一(yi)場(chang)相識(shi)、相熟、相融合的(de)新(xin)員工學(xue)習之旅。

Part1 新員工(gong)開訓

人(ren)力資源部代表公司歡迎(ying)各位(wei)新鮮力量的加入，并做(zuo)了開(kai)訓(xun)致辭。

公(gong)司在蓬勃發展(zhan)的過程中非常重視人才的選拔、培養和(he)提(ti)升(sheng)。公(gong)司為每一位(wei)員工(gong)預備(bei)了(le)廣闊的發展(zhan)空間(jian)和(he)平等的晉升(sheng)機會。人才即是公(gong)司的核心競爭力(li)，期待每一位(wei)同事(shi)都能夠在自己崗位(wei)上發光發熱，在美耐(nai)贏得(de)屬(shu)于(yu)自己的“財富(fu)”。

Part2 破冰分組(zu)

新(xin)員工是公司發展的新(xin)鮮血液，通(tong)過入(ru)職培訓幫助各位同事更快的熟悉(xi)體系、融入(ru)文化、進入(ru)角(jiao)色，課程(cheng)在(zai)輕松愉快的破冰(bing)活動及自我介(jie)紹(shao)中開(kai)啟(qi)，讓新(xin)員工彼此消除陌生感(gan)，加深了(le)解。

Part3 室外拓(tuo)展(zhan)

為增進新員(yuan)工之間的溝通(tong)(tong)交流，通(tong)(tong)過(guo)室外拓展活(huo)動創造(zao)和諧的團隊文化，營(ying)造(zao)輕松的學(xue)習(xi)氛圍。

從(cong)“破冰組隊”拉近彼此距(ju)離，到“同心手鏈”的(de)智慧碰撞，再到“群龍取水”的(de)團隊協作，每個拓展項目都給新員工帶來(lai)了深(shen)刻(ke)思(si)考和啟發(fa)。當工作中(zhong)遇(yu)到困難和挑戰時，主動(dong)、信任、合作、溝通、責任，在團隊目標的(de)實現過程中(zhong)，每一項都不可缺少(shao)。

Part4 入職培訓(xun)

回(hui)到培(pei)訓室內，人力資源(yuan)部為(wei)(wei)新員工帶來了公司(si)簡介(jie)、組織架構、薪酬福利(li)、規(gui)章制度、行(xing)為(wei)(wei)規(gui)范及安全知(zhi)識的詳細講(jiang)解(jie)，幫助大家盡快熟(shu)悉(xi)公司(si)各項流程，促進工作的順利(li)開(kai)展。

入職培訓雖(sui)告一段落，但奮斗(dou)的(de)(de)腳步不會停止，回顧今天的(de)(de)學(xue)習，每(mei)一位學(xue)員都(dou)收獲(huo)頗豐，大家也將在(zai)接下(xia)來的(de)(de)工作中立足崗位，創(chuang)爭優先，實現(xian)組織和個(ge)人的(de)(de)共同成(cheng)長(chang)！